إجتازت دكتورة سهير الغنام الورشة الرابعة التي أقامتها الأكاديمية الدولية للدراسات والعلوم الإنسانية بالتعاون مع الدولية لريادة الأعمال ودعم المرأة

إجتازت دكتورة سهير الغنام الورشة الرابعة التي أقامتها الأكاديمية الدولية للدراسات والعلوم الإنسانية بالتعاون مع الدولية لريادة الأعمال ودعم المرأة
عنوانها(( الاتجاهات الحديثة للمرأة القيادية ))
وذلك ضمن أعمال مؤتمر المرأة الإفريقية
الورشة قائمة علي نظام المشاركة والتبادل بالاراء والأفكار التي تدعم شخصية المرأة وشارك فيها من جميع أنحاء الوطن العربي
وقالت دكتورة سهير الغنام يجب على
المرأة القيادية أن تتميز بالأخلاق والثقة والشجاعة والذكاءوتحمل المسؤلية وهي التي لديها قدرات خاصة تميزها بدءاً من قوة الشخصية مروراً بالمرونة والتكيف مع الظروف والحنكة في التعامل مع الانماط المختلفة من الشخصيات
ووضع رؤية وهدف حتى تحقيقه قد تجد المرأة قائده بالفطرة ناجحه في مهامها متمكنه قادره على الوصول للأهداف والخوض في كل ماهو جديد لتطوير نشاطها وأسلوبها لتواكب المجتمع ومواكبتها لاخر التطورات وفي شتى المجالات العلمية والتعلمية والاتجاه نحو تطوير نفسها وانخراطها في مختلف المجالات كما يوجد عدة اشياء تؤثر في المرأة القيادية قد تكون ايجابية توصلها لقمة النجاح وقد تكون سلبية تؤثر على قدراتها ونفسيتها وادائها .

وهذا بإختلاف المؤثر . ولكن المرأة القيادية هي من تنجح في تخطي كل العقبات والظروف وتصنع النجاحات
كما تلعب البيئات العربية المصاحبة للمرأة دورا كبيرا في تطوير أدائها وقبولها مجتمعيا إضافة إلى تمكينها. فقد أكدت 65% ممن شاركن في الدراسة أن البيئات العربية تشكل تحديا أكبر للنساء القياديات وذلك بالمقارنة مع الدول المتقدمة.

من هنا فإن التحدي بالنسبة للقيادات النسائية العربية يكمن في توظيف النجاح الذي حققنه في سبيل تغيير هذه البيئة وخلق الظروف المواتية أمام الأخريات.
 ونستخلص من ذلك أن القيادة هي القدرة على التأثير على الآخرين وتوجيه سلوكهم لتحقيق أهداف مشتركة. فهي إذن مسؤولية تجاه المجموعة المقودة للوصول إلى الأهداف المرسومة . 
ثم تم منح شهادات حضور من رئيس الأكاديمية سعادة الدكتور جابر كامل
Sohairalghanam@gmail.com
009‪71502654071
009‪71507106135